Активный тренинг на природе (в лесу) - это сочетание азарта Большой Игры с элементами полосы препятствий. Это не соревнование или соперничество, а волнующее и незабываемое приключение, в котором участники получают опыт создания команды и достижения общих целей, осознают свои возможности, с удивлением открывают новые черты в своих сослуживцах. В результате формируется «чувство локтя», необходимое как элемент слаженной командной работы, а также сглаживаются некоторые конфликтные взаимоотношения между сотрудниками. В целом отношения принимают характер взаимовыручки, взаимопомощи.
Активный тренинг с элементами ролевых и имитационных игр, направленный на решение чрезвычайных ситуаций в масштабах компании. Отработка функциональных схем взаимодействия в ситуации лимита времени, средств, ресурсов. В результате схемы проверяются на работоспособность, а персонал еще раз учится и доказывает свою способность слаженно работать на общую цель.

Результат:

Тренинг позволит выработать оптимальный стиль командной работы, научит принимать командные решения, распределять зоны ответственности и роли, преодолевать проблемные ситуации. Сотрудники получат опыт положительного эмоционального взаимодействия и творческого решения задач в нестандартных ситуациях. Также важным результатом станет закрепление корпоративных ценностей эффективной групповой работы.
- адаптация и быстрое вхождение в коллектив новых сотрудников;
- создание взаимодействия, сотрудничества, коммуникации между подразделениями, недостаточно взаимодействующими по работе;
- мотивация персонала «быть командой, работать, как команда»;
- повышение слаженности и креативности команды;
- налаживание эффективных межличностных взаимоотношений между участниками;
- поднятие «боевого духа» команды, возможность оценить силы команды в решении различных нестандартных задач;
- просто отдых, переключение, разрядка, «день здоровья», возможность неформального общения;
Дополнительным эффектом является раскрытие непознанного личностного и профессионального потенциала как отдельно каждого участника, так и всей группы сотрудников как единой команды.